Tfn. 031 38 37 000

Få professionella råd av våra begåvade konsulter

Tfn. 031 38 37 000

Våra talare är också tillgängliga för evenemang online. Ta kontakt med oss för att få veta mer.

Skicka förfrågan

Tfn: 031 38 37 000

profile-cover-generic-06

Forskare i ledarskap, medarbetarskap och arbetsglädje

Simon Elvnäs föreläsning

Simon Elvnäs

Arbetsterapeut och doktorand som guidar er verksamhet till att utveckla bättre kommunikation och en gladare arbetsplats.

Skicka enkelt en fråga om pris och datum

5 av 5 stjärnor

Jag med flera tycket att Simon levererade ett svårt och känsligt ämne på ett inspirerande och roligt sätt. Han lyfte fram det viktiga med att vara en ledare och vad ledare ska göra utan att komma med pekpinnar. Man fick energi att leda!

Eva Nilsson -Lunds Barn och skolförvaltning Visa alla referenser
Skicka en icke-bindande förfrågan på Simon Elvnäs

Skicka enkelt en förfrågan till oss. Du får snabbt svar på exempelvis pris och datum.

  • Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.

Ger du tillräckligt mycket feedback som chef? Får du tillräckligt som arbetstagare? Simon Elvnäs forskar i detta, och det har visat sig vara stor skillnad mellan vad ledare tror att de gör och vad de faktiskt gör. Han är expert på arbetsmiljö och kan guida dig och ditt företag till effektivare kommunikation, nöjdare medarbetare och bättre resultat. Boka en Simon Elvnäs föreläsning i dag hos oss på Athenas!

Feedback och återkoppling är viktiga ingredienser i kommunikationen mellan chef och medarbetare. Simon Elvnäs har i sin uppmärksammade forskning visat att det glöms bort allt för ofta. Medarbetarna vill veta hur det utförda arbetet har fungerat, medan cheferna vill blicka framåt – med resultatet att de pratar förbi varandra.

Simon Elvnäs har i flera år studerat interaktionen mellan ledare och medarbetare. Fokus har legat på ledarnas uppfattning om hur stor del av sin tid de lägger på återkoppling och feedback – något som de ofta gravt överskattar. I själva verket är största delen av interaktionen socialt småprat, vilket skapar ineffektivitet i möten och i slutändan frustration hos medarbetarna. Målet med Simon Elvnäs forskning är därför att hjälpa verksamheter att hitta hållbara lösningar inom beteendeutvecklingen på arbetsplatsen, så att arbetet går så smidigt och effektivt som möjligt.

Simon Elvnäs är arbetsterapeut, magister i ergonomi och doktorand vid KTH. Han är med andra ord expert på fysisk, psykisk och social arbetsmiljö och brinner för att skapa bättre förutsättningar för ledare och medarbetare.

Ge återkoppling, håll effektivare möten och se hur din arbetsplats lyfts till en helt ny nivå. Boka en Simon Elvnäs föreläsning!

Visa föreläsningar med Simon Elvnäs

    Simon Elvnäs föreläsning

    Du vill, du kan, du misslyckas

    • Vet du vad som behövs för att lyckas där många misslyckas? I den här föreläsningen talar Simon Elvnäs om ledarskap och nya arbetsmetoder. Du får lära dig hur du övervinner hinder i ditt ledarskap, och vad du kan göra mer eller mindre av för att nå önskad effekt.
    • Under denna inspirerande Simon Elvnäs föreläsning får du konkreta redskap till att utöva det ledarskap du vill!
    Gör en förfrågan

    Simon Elvnäs föreläsning

    Det medvetna ledarskapet

    • Vad innebär det egentligen att vara arbetsledande? Simon Elvnäs berättar i denna föreläsning om hur man skapar motivation och engagemang som får medarbetare att vilja utföra sina arbetsuppgifter effektivt. Det har visat sig vara stor skillnad mellan vad chefer tror att de gör och vad de faktiskt gör när det gäller tid avsatt till arbetsledning.
    • Under denna Simon Elvnäs föreläsning får du ta del av ny kunskap som minskar skillnaden mellan vad du tror och vad du gör som ledare, så att du på ett hållbart sätt kan utveckla arbetet tillsammans med dina medarbetare.
    Gör en förfrågan

    Simon Elvnäs föreläsning

    Föreläsning med Simon Elvnäs

    • Under en Simon Elvnäs föreläsning får du ta del av ny kunskap om hur man utvecklar arbetsklimatet i en mer effektiv och framgångsrik riktning. Han föreläser om förändring genom medvetna ledare, att arbeta framgångsrikt för att nå organisationens och individens mål och om implementering och hållbara beteendeförändringar i utvecklings- och förändringsprocesser.
    Gör en förfrågan

Referenser

Jag med flera tycket att Simon levererade ett svårt och känsligt ämne på ett inspirerande och roligt sätt. Han lyfte fram det viktiga med att vara en ledare och vad ledare ska göra utan att komma med pekpinnar. Man fick energi att leda!

Eva Nilsson

Lunds Barn och skolförvaltning
Skicka en icke-bindande förfrågan på Simon Elvnäs

Skicka enkelt en förfrågan till oss. Du får snabbt svar på exempelvis pris och datum.

  • Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.

Eller ring till oss på

Tfn: 031 38 37 000
Simon Elvnäs
Simon Elvnäs

5 av 5 stjärnor

Jag med flera tycket att Simon levererade ett svårt och känsligt ämne på ett inspirerande och roligt sätt. Han lyfte fram det viktiga med att vara en ledare och vad ledare ska göra utan att komma med pekpinnar. Man fick energi att leda!

Eva Nilsson -Lunds Barn och skolförvaltning Visa alla referenser

Relaterade föreläsare

Visa alla föreläsare

Svep vänster

Föreläsningsämnen med Simon Elvnäs

Skicka en icke-bindande förfrågan på Simon Elvnäs

Skicka enkelt en förfrågan till oss. Du får snabbt svar på exempelvis pris och datum.

  • Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.